Ich konzipiere maßgeschneiderte Lehrgänge und Seminare für meine Kunden zu verschiedenen Themen
Interne Führungskräftelehrgänge
(mehrere Module über einen längeren Zeitraum für eine fixe Lerngruppe)
Mögliche Inhalte der Module
- Meine Rolle als Führungskraft
- Steuern von Teams
- Konflikte lösen
- Veränderungen durchführen
Trainings u.a zu folgenden Themen
- Konfliktmanagement (Lösungsstrategien in Konflikten, Konfliktmoderation etc.)
- Führen durch Veränderungen
- Selbstcoaching (Instrumente, um sich selbst zu unterstützen bei Entscheidungen, Konflikten, Veränderung, etc.)
- Team und Gruppendynamik (Steuern und Führen von Teams)
- Führen ohne Vorgesetztenfunktion (Führen in Projekten)
- Lebensbalance (Seminare zur Steigerung der langfristigen Belastbarkeit)
- Glücksseminare (Steigerung von Zufriedenheit/Freude/Glück)
- v.a